（2016年12月26日上海）近日，由復旦大學管理學院、中智關愛通、思盟企業(yè)社會責任促進中心聯(lián)合發(fā)起的首屆“價值共創(chuàng)”中國企業(yè)社會責任卓越案例評選結(jié)果頒布，富士施樂中國整合資源循環(huán)系統(tǒng)從上百個參選案例中脫穎而出，榮膺“中國企業(yè)社會價值共創(chuàng)踐行獎”。該整合資源循環(huán)系統(tǒng)作為“價值共創(chuàng)優(yōu)秀案例”于“社會責任交流展示周”期間在復旦大學展出。富士施樂（中國）有限公司副總裁陸毅受邀就“企業(yè)家的社會責任”進行了主題演講。這是富士施樂中國整合資源循環(huán)系統(tǒng)繼榮獲“2016年度綠色運營最佳案例”后再次獲獎。

富士施樂（中國）有限公司副總裁陸毅進行主題演講

“價值共創(chuàng)”中國企業(yè)社會責任卓越案例評選是中國首個由高等院校負責研究設計，針對企業(yè)可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃與企業(yè)履行社會責任的案例評估體系，主要評估專家均來自學術研究機構(gòu)。評選目的是為了發(fā)現(xiàn)當代中國具有價值的企業(yè)社會責任案例，為“價值共創(chuàng)”樹立實踐標桿。不同于其他針對結(jié)果的案例評選，該評選更多針對企業(yè)踐行“社會價值共創(chuàng)”的過程與行動，著眼于企業(yè)實現(xiàn)“價值共創(chuàng)”的能力與“跨界合作”的管理水平。

 長期以來，富士施樂在華堅持秉承“CSR即是經(jīng)營管理”，持續(xù)推進貫穿從研發(fā)、生產(chǎn)、客戶使用及使用后等整個經(jīng)營價值鏈各環(huán)節(jié)的CSR舉措。作為負責任的企業(yè)公民，為保護新資源、防止電子垃圾對環(huán)境的污染，富士施樂于2006年在蘇州設立了整合資源循環(huán)系統(tǒng)。富士施樂整合資源循環(huán)系統(tǒng)專門對從全國回收的打印機、數(shù)碼多功能機以及耗材等進行拆解、分類、再利用及再生利用，以實現(xiàn)富士施樂“零廢棄、零污染、零非法丟棄”的環(huán)保目標，其再資源化率已達到99.99%。富士施樂愛科制造(蘇州)有限公司被工信部確定為機電產(chǎn)品再制造示范企業(yè)，其再制造的多個產(chǎn)品已通過工信部認定。

獲獎企業(yè)合影

 此外，富士施樂（中國）有限公司還通過一系列舉措積極推進中國電子廢棄物回收再利用領域的發(fā)展，包括加強員工教育、向客戶宣傳回收及資源循環(huán)理念、完善經(jīng)銷商回收渠道、提高經(jīng)銷商回收意識及能力、積極鼓勵客戶和經(jīng)銷商參與產(chǎn)品回收工作、與政府、高校等利益相關方積極溝通、分享再資源化經(jīng)驗、為政策制定諫言，并參與相關標準的制等。